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考勤工资怎么算

100次浏览     发布时间:2025-01-05 04:40:25    

考勤工资的计算通常遵循以下步骤和规则:

确定日工资

日工资 = 劳动合同约定的工资(或当月工资收入) / 21.75天(计薪天数)。

计算实际工资

实际工资 = (应发工资 / 21.75天) × 实际出勤天数。

计算缺勤扣款

缺勤扣款 = 日工资 × 缺勤天数。

考虑全勤奖和其他扣款

如果有全勤奖或其他扣款项(如迟到、病退、请假等),则从应发工资中扣除相应的金额。

特殊情况下的处理

如果员工没有出勤,则通常不发放工资,这被称为考勤免发。

如果出勤后发放工资,不出勤则不发放,即考勤免发。

请根据您公司的具体考勤制度和劳动合同中的约定来计算考勤工资。

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