当老板拖欠工资时，你可以采取以下步骤来维护自己的权益：
收集证据
劳动合同
工资条
出勤记录
任何形式的欠条或证明
与公司沟通
尝试与公司的人力资源或财务部门协商
保持冷静和礼貌，寻求双方都能接受的解决方案
投诉举报
向当地劳动监察部门或人力资源和社会保障局投诉
提供收集到的证据
申请劳动仲裁
如果劳动监察部门无法解决问题，你可以申请劳动仲裁
填写相关申请表格，并提交证据
寻求法律援助
如果对劳动仲裁结果不满意，可以寻求法律援助
法律援助机构可能会派律师帮助你打官司
法律诉讼
如果仲裁结果不满意，或者公司不执行仲裁裁决，可以向法院提起诉讼
法院判决具有法律效力，可以申请强制执行
在整个维权过程中，请保持冷静和理智，遵循法律程序，并确保自己的安全。
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